Médicos vinculados à Santa Casa de Misericórdia de Belo Horizonte deliberam, por meio de votação, em Assembleia Geral Extraordinária (AGE) realizada, dia 18 de maio, por aceitar proposta de reajuste salarial e reajuste em benefícios adicionais, que fazem parte do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2021/2023 conquistados após negociação do Sinmed-MG com a gestão da Santa Casa.
A aprovação do conjunto de reajustes para o segundo ano do ACT 2021/2023 dos profissionais médicos da Santa Casa de Belo Horizonte aconteceu em AGE realizada pelo sindicato por videoconferência. A Assembleia foi conduzida pelo Diretor de Mobilizações, Cristiano Túlio Maciel Albuquerque e contou com assessoria jurídica de Cristiano Pedrosa, do Braga Lobato Associados, parceria do sindicato.
Cronologia das negociações
Esta negociação foi acordada ainda em 2021, ano em que os trabalhadores conquistaram 6,7% de reajuste salarial. Na ocasião, ficou pactuado que em 2022 seria discutido novo reajuste. Em 2022, a Santa Casa passava por dificuldades financeiras e não foi possível realizar reajuste, mas as negociações foram mantidas. Na época, foi conquistado reajuste de 6% em duas parcelas, sendo 4% aplicado em março e 2% a partir do próximo salário.
Com isso, foi conquistada a reposição da inflação do período, evitando a desvalorização salarial. Também foram realizados reajustes proporcionais a 6% nos adicionais de urgência, noturno, alimentação e especialidade, além de reajuste de 68% no adicional de titulação.
Os médicos deliberaram ainda por realização de nova assembleia, com maior divulgação e participação, para discutirem a renovação do ACT, que tem seu vencimento na data-base em agosto de 2023.
O que é um Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) e quais vantagens?
É um instrumento jurídico celebrado por uma entidade sindical laboral, como é o caso do Sindicato dos Médicos de Minas Gerais, com uma empresa que contrata empregados representados por aquele sindicato.
Dessa forma, o ACT corresponde ao instrumento que formaliza a negociação coletiva que foi realizada entre as duas partes, visando sempre trazer benefícios, vantagens e regramentos adicionais ou mais benéficos com os direitos já previstos em lei.
Fonte: Sinmed-MG
