Férias é direito de todos. Se seu chefe não te libera, nossos advogados podem interceder. Nem sempre os gestores organizam o calendário anual do descanso dos servidores. Resultado? Tem muita gente que acumula mais de duas, e fica difícil usufruir do benefício. Todo cuidado é pouco para evitar prejuízo. Se você está enfrentando esse problema procure o Setor Jurídico do Sindicato para uma solução eficaz. Não se deve abrir mão de Direitos, e seu período de descanso é precioso demais para ser protelado. É possível buscar a indenização das férias vencidas há mais de dois exercícios e ainda não gozadas. Ah, e o mais importante: a prescrição dessa ação judicial somente começa a contar quando o servidor se aposenta! Portanto, estando ainda na ativa, é possível requerer a indenização de todas as férias não gozadas e vencidas há mais de dois exercícios, sem limite temporal. Se você é sindicalizado, o Sinmed pode te ajudar. Procure o nosso jurídico para mais informações.
